PREGUNTAS FRECUENTES
¿Se pueden modificar las medidas de un divorcio?
¿Es conveniente acudir a un proceso de mediación?
¿Me pueden despedir si tengo una reducción de jornada por guarda de hijos menores?
Por el contrario, si es posible que pueda ser despedido si existe causa legal para ello. Es decir, que pueda ser despedido por causas objetivas o por una causa disciplinaria realmente existente. En esos casos el despido puede ser declarado procedente.
¿He tenido un accidente de circulación, debe asesorarme el abogado de mi compañía de seguros?
Algunas pólizas de hogar también cubren determinados servicios jurídicos.
¿Qué medidas se deben regular en un proceso de divorcio o en una ruptura de pareja con hijos?
¿Quién escoge el horario del trabajador que solicita la reducción de jornada por cuidado de hijos?
No obstante, hay que acudir a los convenios colectivos de cada sector para ver si tienen alguna regulación específica respecto a esta cuestión.
La solicitud se debe hacer por escrito y en caso de oposición de la empresa se debe acudir a un proceso judicial.
¿Es lo mismo una Invalidez que una minusvalía?
La minusvalía es una disminución de la capacidad física o psíquica, que no necesariamente conlleva una situación de incapacidad. Se tramita ante la Generalitat de Catalunya u organismo de cada Comunidad Autónoma.